Als wir gemeinsam unser Leitbild entwickelt haben, stellten wir uns folgende Fragen:

  • Wozu gibt es uns? Oder anders ausgedrückt: Was treibt uns an, wer sind wir?
  • Wie wollen wir unseren Kund:innen, sprich Kandidat:innen und Unternehmen bei der Suche nach einem Job und neuen Mitarbeiter:innen unterstützen.
  • Was dürfen unsere Kund:innen von uns erwarten?

 

Die Antworten auf diese Fragen bilden das Fundament unseres Leitbilds und den wesentlichen strategischen Rahmen unserer Organisation und unseres Handelns.

 

1. DIRECT CONNECT PERSONAL ist ein Begleiter für Kandidatinnen und Kandidaten und für Unternehmen: vor, während und nach der erfolgreichen Vermittlung.

2. Wir finden individuelle Lösungen, geben Orientierung und machen keine Unterschiede: Wir sind für alle da. 

3. Wir glauben daran, dass wir für jeden Menschen den richtigen Job und die richtige Stelle finden und damit einen Beitrag zu einer stabileren Gesellschaft leisten. Denn wer glücklich im Job ist, schafft eine glücklichere, bessere Welt.

4. Sollte die Suche mal länger dauern, stehen wir für Ausdauer und Geduld, um unseren Kandidatinnen und Kandidaten und Unternehmen einen erfolgreichen Abschluss zu ermöglichen. 

5. Ist der Job gefunden, haken wir nach, um sicher zu gehen, alles passt. Erst dann sind wir zufrieden. 

6. In einer vertrauensvollen Partnerschaft unterstützen wir Unternehmen dabei, den passenden Bewerber oder Bewerberin zu finden und helfen gleichzeitig allen, ihren idealen Arbeitgeber zu entdecken. 

7. Mit Flexibilität, Agilität und innovativem Denken ist DIRECT CONNECT PERSONAL stets für ihre Partnerinnen und Partner da und baut langfristige Beziehungen auf.